【立川市】住宅の意匠設計職/年収500-800万円/東証プライム上場グループの総合不動産会社☆中途入社者が多数活躍☆地元に貢献できる多摩地域の設計士へ♪(ID:506)|たまジョブ

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【立川市】住宅の意匠設計職/年収500-800万円/東証プライム上場グループの総合不動産会社☆中途入社者が多数活躍☆地元に貢献できる多摩地域の設計士へ♪(ID:506)|たまジョブ

【立川市】住宅の意匠設計職/年収500-800万円/東証プライム上場グループの総合不動産会社☆中途入社者が多数活躍☆地元に貢献できる多摩地域の設計士へ♪

建設・不動産・設備不動産・建設・設備多摩地域の求人第二新卒歓迎年収500万円以上...全て表示

株式会社アスティーク

【ヤマエグループ(東証プライム上場グループ)の総合不動産企業】あなたと共に目指すのは「自社施工100%の分譲・注文住宅 多摩地域NO.1の笑顔創造企業」になること。大好きな多摩地域のステキな街づくりに貢献する株式会社アスティークの分譲住宅「SMILE TOWN」の新築戸建て住宅設計のお仕事です。

“笑顔創造企業”アスティークの想い

株式会社アスティークの設計士のお仕事

株式会社アスティークは創業から約30年、これまでに3,000世帯以上の多摩地域のご家族に住まいをお届けしている総合住宅デベロッパーです。

アスティークの設計職は、「事業企画」の側面が強く、プロジェクト全体を推進するやりがいのあるお仕事です。

アスティークが誇る多摩地域で人気の分譲住宅ブランド「スマイルタウン」。
このプロジェクトの新築木造戸建て住宅の企画から設計までをお任せします。
案件毎に社内コンペ制で間取りが決定するため、プロジェクト毎にご自身の創造力が磨かれる環境です。

⭐宮谷(みやたに)社長インタビュー⭐
https://www.concept-make.com/archives/4465
~「真っすぐ生きる」仲間と、多摩地域を愛し、家族を守る家をつくる。株式会社アスティーク 宮谷社長が語る、破天荒キャリアと「笑顔創造」の経営哲学~

⭐このお仕事の魅力⭐
✅土地の仕入れ段階:
どのような土地に、どのような建物を建てれば事業として成立するか、どのような暮らしが実現できるかという、最も初期のコンセプトメイクから関われます。

✅商品企画:
市場のニーズ、トレンド、競合の動向を分析し、「どのような家が売れるのか」「どのような付加価値をつけるか」という商品企画そのものを主導できます。

✅街づくりへの貢献:
大規模な開発プロジェクトの場合、個々の建物だけでなく、区画整理、景観、共用施設などを含めた「街づくり」全体を構想・デザインするダイナミックさがあります。


⭐ビジネス視点(経営感覚)が身に着く⭐
✅コスト意識:
「良いデザイン」であると同時に、「事業として採算が合う」デザインでなければなりません。常原価と利益を意識した設計スキルが磨かれます。

✅プロジェクト全体の統括:
設計だけでなく、販売スケジュール、建設コスト、法令遵守など、プロジェクト全体を見渡しながらデザインを決定していく、プロジェクトマネジメント能力が身につきます。

✅多様な部門との連携:
社内の営業、マーケティング、用地仕入れ、工事管理など、様々な部門と密接に連携しながら仕事を進めるため、幅広い知識とコミュニケーション能力が養われます。


⭐お客様の「声」が直接届く⭐
設計事務所では施主(建て主)が限定されることが多いですが、デベロッパー(特に分譲住宅)では、より多くのお客様の声を事業に反映させることが求められます。

✅マーケットインの発想:
モデルルームや販売センターを通じて、購入を検討するお客様のリアルな反応や要望を直接(または営業部門を通じて)知ることができます。

✅フィードバックの反映:
自分が設計に関わった住宅に住んだお客様からの評価や感想が、次のプロジェクトに活かされます。「暮らし」を直接デザインしているという実感を得やすい環境です。


⭐一日の流れ 設計部⭐

9:00 朝礼

9:00 間取り作成・間取り図示化・デザイン思考

12:00 昼食

13:00 建築確認図面チェック及び関連資料作成・施工図面図示化・法定検査立合い

18:00 退社

“笑顔創造企業”株式会社アスティークの魅力とは?

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⭐“笑顔創造企業”株式会社アスティークの魅力⭐

創業から約30年、これまでに3,000世帯以上のご家族に住まいをお届けしている総合住宅デベロッパー。

1. 上場グループの安定基盤と、成長期の組織づくり
✅東証プライム上場グループの安定性: 親会社である「ヤマエグループホールディングス」の安定した経営基盤のもとで働くことができます。

✅「第二創業期」の体制構築をリード: グループの一員として、また「完全自社施工」を目指すなど事業拡大フェーズにあるため、管理部門もそれに合わせた体制強化が求められます。上場企業水準の内部統制、経理システム、人事制度などの構築・運用を目指しています。

✅経営陣との近さ: 会社の規模感からも、経営陣と近い距離でコミュニケーションを取りながら、バックオフィス全体の業務フロー改善や効率化をダイレクトに提案・実行できる環境と推測されます。

2. 幅広い業務領域と裁量の大きさ
✅アスティークの設計職は、「事業企画」の側面が強く、プロジェクト全体を推進するやりがいのあるお仕事です。

✅裁量を持って働ける社風: 他の職種の求人でも「裁量の大きさ」が魅力として挙げられています。受け身の作業ではなく、自ら課題を発見し、主体的に組織改善を進めていくことが期待される社風です。

3. 多摩地域密着で「転勤なし」の働き方
地元で長く働ける安心感: 本社は東京都立川市にあり、基本的に転勤がありません。腰を据えて長期的なライフプランを描くことができます。

✅充実した労働環境: 年間休日はしっかり120日、福利厚生も整っています。安定した環境でワークライフバランスを保ちながら働くことが可能です。

✅カタチある事業の「手触り感」: 多摩地域に密着し、自社で住宅の企画から施工、販売まで一貫して手がけている会社です。管理部門にいながらも、自社の「モノづくり」や「街づくり」を身近に感じられる環境です。


⭐アスティークが担う社会的使命⭐
安心・安全の住生活を以て、一人でも多くの「笑顔と感動」を創造し、
健全な住宅業界を牽引する。

⭐ビジョン⭐
常に学び成長し、独自の住生活価値を高め、地域社会に最も選ばれる住宅会社となることで、全スタッフの物心両面の豊かさを追求する。

⭐アスティ―クの価値観⭐
①みんなに正直であり、誠実に対応します
②お客様に期待以上の感動満足を提供します
③ビジョンを達成するこだわりを持ち続けます
④今までにない発想や行動へチャレンジします
⑤自身の能力と意識を高め続ける努力をします
⑥One ASTEEQ。チャレンジする仲間をバックアップします
⑦道徳心と品位ある人格形成に努めます

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    株式会社アスティーク 宮谷社長

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    駅目の前の素敵な本社です

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    設計職のお仕事風景

募集要項

給与■想定年収
500万円~800万円
■月給制
月給320,000円~
月給¥320,000~ 基本+職能¥245,000~ 固定残業代¥75,000~を含む/月
■賞与:基本給×5ヶ月(前年度実績)
■昇給:年1回(会社業績による)
※経験・能力・前職給与等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
給与備考【モデル年収例】
入社2年目/主任:年収6,200,000円
入社2年目/課長:年収6,800,000円
入社5年目/主任:年収20,000,000円 ※営業歩合有り
職種名【立川市】住宅の意匠設計職/年収500-800万円/東証プライム上場グループの総合不動産会社☆中途入社者が多数活躍☆地元に貢献できる多摩地域の設計士へ♪
雇用形態正社員
勤務先名株式会社アスティーク
仕事内容木造戸建て住宅の企画や設計をご担当いただきます。
弊社は案件ごとに社内コンペ制で間取りを決定するのが特徴。
自身の創造力とセンスを存分に発揮することができます!

弊社では顧客にとってより良い住まいの提供のために、用地の仕入れから設計、販売、アフターサービスまで一貫して手掛けています。購入後、つまりアフターサービスには特に注力。土地の形状や地域性等を踏まえた快適な住空間の提供、入居後の満足度向上を図ることで、地域No.1の総合不動産企業を目指しています。

⭐タイムスケジュール 設計部⭐
9:00 朝礼

9:00 間取り作成・間取り図示化・デザイン思考

12:00 昼食

13:00 建築確認図面チェック及び関連資料作成・施工図面図示化・法定検査立合い

18:00 退社
応募資格■必須資格/普通自動車免許(オートマ限定可)
■歓迎資格/二級建築士
勤務地本社:東京都立川市幸町1-21-1
最寄駅:多摩モノレール・泉体育館駅 徒歩1分
勤務地備考車通勤可能
MAP URL>>アクセスする
最寄駅・交通最寄駅:多摩モノレール・泉体育館駅 徒歩1分
勤務時間09:00~18:00(所定労働時間:08時間00分、休憩60分)
■フレックスタイム制

■残業

■残業手当

固定残業代制 超過分別途支給
固定残業代の相当時間:35.0時間/月
就労期間/契約期間雇用形態:正社員(期間の定め:無)
■試用期間
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無し)
業務内容の変更の範囲:当社業務全般
就業場所の変更の範囲:当社の定める拠点
加入保険各種社会保険完備
福利厚生・待遇■制度
出産・育児支援制度(全従業員利用可)
継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可)
・産前産後休暇/育児休暇/介護休暇の取得実績あり
■寮・社宅

■退職金

【その他制度/福利厚生】
・退職金あり(6年目以降)
・資格手当(宅地建物取引士、建築士:20,000円)
・社用車/携帯電話/作業服の貸与あり
・リファラル採用制度(紹介料支給あり・条件あり)
・各種健康サポート補助あり(条件あり)
・会員制ホテル宿泊サポート補助あり
・低保険料の健保組合加入。同じ給与額面でも手取りが増えます。
・女性管理職の登用実績あり
■通勤手当
会社規定に基づき支給
休日・休暇年間120日
内訳:週休二日制(水曜 日曜)、GW、夏季、冬季(会社カレンダーに準ずる)
■有給休暇
入社半年経過時点 10日
受動喫煙防止措置事項屋内禁煙
求人の募集背景【採用背景】本格的に自社施工を始めて3年、施工棟数を着実に伸ばし、現在は年間120棟になろうかという勢いです。しかし目標である、「分譲・注文住宅100%自社施工」は実現できていません。これを実現するためには、新しいチカラが必要です。
応募方法まずは応募フォームへ(応募時の履歴書・職務経歴書は不要♪)☆質問だけでも構いません☆
紹介会社名コンセプトメイク株式会社
求人ID506
更新日(この求人情報は更新から8日経過しています)

企業情報

掲載企業名株式会社アスティーク
住所東京都立川市幸町1丁目21−1
事業内容家づくりの全工程を自社で一貫して行なう多摩地域の総合住宅デベロッパー
1.新築戸建分譲事業
2.注文住宅事業
3.リノベーション事業
4.事業用・収益物件事業 / 土地活用コンサルティング事業
HPhttps://www.asteeq.co.jp/
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